Weil unsere Unternehmenskultur verantwortungsvoll und wertschätzend ist!
Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen und zählen zu den größten Arbeitgebern im Oberbergischen Kreis. Unsere Unternehmenskultur baut auf gegenseitigem Vertrauen und Respekt auf. Dieses bildet die Grundlage der hohen Qualität unserer gemeinsamen Arbeit.
Unser Grundsatz lautet: führen und fördern
Führen über klare Ziele, abgeleitet aus der Unternehmensstrategie, ist für uns genauso selbstverständlich wie eine transparente Kommunikation. Wir fördern unsere Mitarbeiter auf ihrem persönlichen Karriereweg durch regelmäßige Mitarbeitergespräche und Feedback.
Lange Betriebszugehörigkeiten, eine niedrige Fluktuationsrate sowie die Ergebnisse der alljährlich stattfindenden Mitarbeiterbefragungen helfen uns dabei, unsere gemeinsame Arbeit auf Erfolgskurs zu halten!
